Description sommaire des fonctions
La Fédération québécoise des coopératives forestières (FQCF) regroupe et représente une trentaine de coopératives, soit un réseau d’environ 2 600 employés et 2 500 producteurs forestiers privés dans la province du Québec. Leurs activités s’intègrent dans la chaine d’approvisionnement forestier, de la production de plants jusqu’à la transformation du bois, en passant par la récolte, la voirie, le transport et l’aménagement forestier.
Dans une démarche globale de digitalisation des activités de son réseau, la FQCF recherche des candidatures pour pourvoir le poste de :
Conseiller foresterie et innovation
Sous la responsabilité du directeur de la foresterie, le conseiller foresterie et innovation est responsable de développer et offrir des services-conseils technologiques de haut niveau qui touchent l’ensemble des activités de la chaine d’approvisionnement forestier.
Plus précisément, le conseiller recherché devra se consacrer à :
- Organiser et optimiser la numérisation de données forestières afin de créer de la valeur à partir de celles-ci
- Collaborer avec des équipes externes de recherches spécialisées (informatique et IA)
- Opérer des logiciels et appareils électroniques spécialisés (vernier électronique, logiciel de télédétection, drone)
- Développer des projets innovants pour répondre aux besoins des coopératives
- Se déplacer dans les régions du Québec pour offrir des services-conseils à des professionnels, techniciens et entrepreneurs forestiers à l’emploi des coopératives (ex. système de mesurages des abatteuses multifonctionnelles)
Exigences minimales
- Baccalauréat en génie
- Expérience pertinente de 3 à 5 ans
- Toute combinaison de formation et d’expérience sera considérée
- Permis de conduire
Profil recherché
- Intérêt marqué pour les technologies et les projets innovants
- Facilité dans l’apprentissage de logiciels ou applications mobiles
- Excellente capacité de résolution de problèmes et de vulgarisation
- Sensibilité aux valeurs de la coopération
- Sens des responsabilités et souci du détail
- Dynamisme et autonomie
Conditions offertes
- Poste à temps plein
- Salaire concurrentiel selon l’expérience
- Assurance collective
- Contribution de l’employeur au régime d’épargne retraite
- Horaire flexible de 37.5 heures par semaine
- Congés flottants
- Travaille principalement au bureau de Québec (possibilité de télétravail)
- Bureau accessible en autobus (parcours 807)
- Stationnement gratuit
- Déplacements dans les régions du Québec (véhicule fourni et dépenses payées)
Le masculin n’est utilisé que pour alléger le texte. Le poste est ouvert aux personnes de tous genres. Les personnes intéressées à postuler sont invitées à envoyer leur CV, accompagné de quelques mots de présentation, par courriel au plus tard le 9 février 2024 à l’attention de :
Directeur de la foresterie
Enquête salariale